Canal de informações destinado a comunidade acadêmica da Unipampa São Borja.
Este blog tem por finalidade socializar a Assistência Estudantil da Unipampa no Campus de São Borja, ressaltando o papel da Assistência na viabilização dos direitos dos acadêmicos.



Nosso Objetivo é democratizar o ensino superior, fornecendo informações e abrindo um canal de trocas, discussões e sugestões no campo acadêmico bem como buscar efetivação dos direitos de alimentação, moradia, transporte, saúde, cultura, esporte, lazer, inclusão digital, línguas estrangeiras, apoio acadêmico, entre outros como descrito no Plano Nacional de Assistência Estudantil (PNAES).


22 de julho de 2011

Atrasadas as Matrículas do segundo semestre 2011 em virtude da greve dos TAE`s


Lançamento de oferta de disciplinas, liberação da matrícula web e ajuste de matrícula da UNIPAMPA sofrerão atrasos em virtude da greve dos TAE`s.



A greve dos TAE`s já dura 45 dias e na pauta – Nesta Campanha Salarial Emergencial 2011 os trabalhadores (as) reivindicam reajuste salarial, piso de três salários mínimos e step 5%, racionalização de cargos, reposicionamento de aposentados, mudança no Anexo IV (incentivos de qualificação), devolução do vencimento básico complementar absorvido, isonomia salarial e de benefícios, contra a terceirização, revogação da Lei nº 9.632/98, abertura imediata de concursos públicos para substituição da mão de obra terceirizada e precarizada em todos os níveis da carreira para as áreas administrativas e dos HUs e extensão das ações jurídicas transitadas e julgadas.

Confira no link abaixo um jornal com as reivindicações da FASUBRA.


E abaixo confira o trecho da IG do CGG da UNIPAMPA que interfere diretamente na rotina dos acadêmicos:

INFORME DO COMANDO GERAL DE GREVE DA UNIPAMPA

O Comando Geral de Greve reuniu-se dia 21/07/11, com a Reitoria para tratar dos serviços essências, presentes pelo CGG Carlos Arthur (SINDIPAMPA), Clever (Campus Bagé), Denis (Reitoria), Diogo (Campus São Gabriel), Herval (Campus Caçapava), Paulo de Tarso (Campus Alegrete) e Reinaldo (Campus Uruguaina) e pela Administração o Vice-Reitor no exercício da Reitoria, Pró-Reitora de Gestão de Pessoal e Pró-Reitor de Planejamento, Avaliação e Desenvolvimento. Iniciada a reunião foram passados os informes do movimento e, em seguida, a Reitoria apresentou sua proposta de serviços que Administração considera essências. Após três horas de reunião ficou acordado que os TAE's manterão os seguintes serviços:



1) Manterão as atividades de apoio para a realização do II Seminário para Professores Ingressantes, inclusive com participação dos TAE's convocados, tendo em vista que o evento está próximo, com organização praticamente concluída, sua não realização causaria enorme prejuízo a Universidade;


2) Manterão as atividades de assessoramento paras avaliações do MEC dos cursos de graduação agendadas para mês de agosto, liberando um TAE da Secretaria Acadêmica e um da Biblioteca, nos campi de Jaguarão, São Borja e Uruguaiana;


3) Lançamento das notas finais do 1º Semestre, com a liberação dos TAE's das Secretarias Acadêmicas, PROGRAD e NTI para suporte, em regime de plantão;


4) O processo de formatura;


5) Liberação dos servidores necessários para construção do edital do PAMPATEC;


6) Manterão o funcionamento das Secretarias Acadêmicas, em regime de plantão, durante quatro horas por dia, para recebimento das documentações dos formandos;


7) As Secretarias Acadêmicas somente fornecerão documentos que sua não expedição acarrete em PREJUÍZO IRREPARÁVEL ao alunos, tais como cancelamento de matrícula, transferência, documentos necessários para inscrição e matrícula em cursos de pós-graduação.


NÃO SERÃO REALIZADOS OS SEGUINTES SERVIÇOS:
                                     
Lançamento de oferta de disciplinas, liberação da matrícula web e ajuste de matrícula, por parte dos servidores.


8 de julho de 2011

Programa Bolsas de Permanência – PBP

Por @tollereverton
Uma das maiores dificuldades dos estudantes para cursarem o ensino superior diz respeito a questão financeira. É para isso que existe o Programa de Bolsa Permanência (PBP). Os alunos considerados carentes são contemplados com auxílios que podem chegar a R$ 310,00 dependendo de sua situação financeira.
Veja a seguir a entrevista com uma das responsáveis pela seleção do PBP da Unipampa-São Borja, a Assistente Social Katiucia Pletiskaitz:

Algumas informações complementares:

Programa Bolsas de Permanência - PBP - da Universidade Federal do Pampa – Unipampa consiste na concessão de bolsas aos estudantes de graduação em situação de vulnerabilidade socioeconômica para melhorar o desenvolvimento acadêmico e prevenir a evasão. Além disso tem como finalidades:
- Favorecer a permanência dos estudantes na universidade, até a conclusão do respectivo curso;
- Diminuir a evasão e o desempenho acadêmico insatisfatório.
- Reduzir o tempo médio de permanência dos estudantes na graduação.


PROCESSO DE SELEÇÃO DA BOLSA PERMANÊNCIA

O processo de seleção dos bolsistas aptos ao recebimento da Bolsa Permanência será realizado semestralmente.


ESTUDANTES APTOS A RECEBER A BOLSA PERMANÊNCIA

Os estudantes aptos a receber a Bolsa Permanência deverão providenciar a abertura de conta corrente individual no Banco do Brasil ou na Caixa Econômica Federal. Não serão aceitas contas tipo poupança, contas eletrônicas (operação 023 da CAIXA), contas com mais de um titular ou contas abertas com CPF diferente do CPF pertencente ao beneficiário da Bolsa Permanência.


 Conversamos também com o economista do Campus São Borja, Nilson Levi Zalewski, outro responsável do proceso de seleção, para mais detalhes.



Zalewski alertou que o Governo Federal cortou 40% da verba estudantil desse ano em relação a 2010. Ressaltou também a importancia da honestidade das pessoas que, se por ventura, quiserem burlar os critérios de avaliação para receberem o subsídio podem ter problemas com a justiça:


- Muitas pessoas acham que a agente não vai olhar detalhadamente a documentação, eles querem dar um jeitinho brasileiro para receber o dinheiro. A gente olha tudo sobre os bens patrimoniais da pessoa, às vezes o candidato à bolsa diz que é carente e quando vemos os detalhes, a família dele tem um carro de 60 mil reais e isso é incompatível.

 Imaginem um jovem, saindo de outro estado para cursar jornalismo na fronteira oeste do Rio Grande do Sul. Foi essa a trajetória de Tiago Rosário, acadêmico do 3° semestre de jornalismo. Saído de Santa Gertrudes-SP, o pai desempregado, mãe costureira e 5 irmãos, ele não teria condições nenhuma de cursar o ensino superior se não com o auxílio da PBP. É o que ele conta agora na entrevista a seguir: